Senior Game Designer

привет) в Vetard Group мы более 2х лет разрабатываем мобильные приложения и игры, наш основной продукт сейчас - казуальная игра Cooking Artist https://play.google.com/store/apps/details?id=com.vetard.cookingartists&gl=PL

Проект развивается, и у нас появляются все более сложные задачи. Поэтому мы ищем опытного гейм-дизайнера, уровня Senior, у которого есть опыт полного цикла разработки мобильных f2p игр и сильные аналитические навыки.

Над чем работать?

• Название проекта(ов): Cooking Artist
• На какой стадии проект(ы)? Android: prod (мир), IOS: soft launch
• Жанры: Казуальные
• Платформы: Mobile, iOS, Android

Размер и структура команды?

15+ человек

На какие задачи (обязанности)?

Ближайшая цель: полишинг и развитие продукта до более высокого уровня.

Задачи:

1. Участие в планировании и развитии игры с точки зрения геймдизайна

2. Контроль и улучшение игровых метрик 

3. Проектирование игровых интерфейсов

4. Расчёт баланса экономики игры

5. Создание и корректировка внутриигровых магазинов, офферов, скидок.

6. Поиск и развитие монетизационных моделей

7. Внесение изменений в геймплей/интерфейс на основе аналитики. Анализ фидбека игроков.

Какого профессионала ищем?

• Релевантный опыт работы от 3-х лет, в идеале, участие в коммерческих успешных проектах крупных компаний;

• Понимание игровой мобильной индустрии, в частности казуальных игр;

• Понимание принципов монетизации Free-to-play игр;

• Хороший уровень математики. Знание теории вероятностей

• Опыт принятия решений на основе аналитических данных, работа с AB-тестами;

• Умение четко формулировать требования и задачи, вести проектную документацию

Что для нас важно в человеке?

В команде также есть миддл гейм-дизайнер.

Стараемся четко определять рабочие процессы, не сидим на многочасовых звонках. Нам важно получать офигенный результат и вывести игру на новый качественный уровень.

Почему у нас приятно работать?

У нас нет развернутой бюрократии, но нам важно, чтобы рабочие процессы были прозрачными и понятными. Если кто-то заболел или нужно взять оплачиваемый day off или отпуск - мы не парим его с бумагами и справками, человек просто предупреждает остальных и идет.

Какие условия и бонусы?

В рамках данной вакансии повышение дохода напрямую связаны с результативностью.

• отпуск 28 дней

• 100% компенсация больничных

• практика "2 дня на отлежаться" без бумаг и справок